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《猎场》丨跟着胡歌郑秋冬搜寻加拿大人力资源专业

加拿大 澳际教育 编辑:彭怀兰

 《猎场》里的猎头与HR有何区别?

  区别当然是有的,而且很大。

  HR , Human Resource , 人力资源管理;而猎头,则是另一种职业。那么,猎头到底是什么?猎头与HR之间存在着怎样的区别呢?

  先来说一下HR,Human Resource的缩写,即人力资源管理,全名是HRD(Human Resource Department),人力资源管理部门。HR的工作是比较琐碎的,需要了解与处理的事情其实很多,包括:部门人员的能力怎样?素质怎样?能为公司的业务发展带来多大的贡献?另外,公司很多的事务性问题也需要HR出面解决,甚至一些财政问题、公关问题,连物流问题都离不开HR的参与。点我

猎场11.jpeg

  而猎头,Head Hunting,来源于拉丁文,原来是指美洲食人部落,作战的时候把对方的头颅砍下来,作为炫耀挂在腰间的行为。

  二战以后,欧美一些国家战胜之后,从德国等很多国家里面寻找自己需要的科学家,他们像丛林狩猎一样,到处派专业公司帮他们物色比较优秀的人,Head Hunting这个词后来便被借用成为猎寻人才,而负责这项工作的人,就被成为猎头。猎头与一般的企业招聘、人才推荐和职业介绍服务有着很大的不同,猎头追逐的目标始终盯在高学历、高职位、高价位三位一体的人身上,它搜寻的是那些受教育程度高、实践经验丰富、业绩表现出色的专业人才和管理人才。简言之,猎头可以理解为高级人才中介,担当的是高级人才和企业的“红娘”的角色。

胡歌1.jpg

  郑秋冬,一名为了理想坚持不懈的人,老白突然的去世与自己事业的一夜挫败,让郑秋冬危机重重,误入传销更是让他深陷牢狱。时间慢慢流逝,林拜的出现,给郑秋冬带来了非凡的机遇,而郑秋冬诚信为本的原则,让林拜更加刮目相看。机缘巧合,郑秋冬发现对手袁昆急功近利,准备使用极其不道德的手段达到目的,而郑秋冬面对自己的诚信与良知无法容忍袁昆将要给他人带来的伤害,于是通过各种手段成功阻止了袁昆败坏的行为,并且与好友一起并肩抗敌,共同面对挫折与难关。在胡歌的新剧《猎场》中,胡歌饰演的就是这样一名周旋于职场高层,为各大企业搜寻人才的“猎头”。说起最好的人力资源专业在哪里,我们来说说加拿大的人力资源吧,加拿大人力资源管理的发展得比较早,授课形式也多种多样,培养的学生得到不少企业的青睐。下面,我们一起来看看值得推荐的加拿大人力资源管理专业的课程及院校情况,希望对大家有所帮助。点我

  加拿大人力资源管理专业

  大学一般都有社会实践要求,在人员测评与甄选、面试、培训等环节上均有模拟演练与实习。授课形式也多种多样,通常采用演讲课、讨论课、辅导课、实验课、个案研究、情景模拟、项目研究、角色扮演等课型,高校这种模式培养下来的学生得到不少企业的青睐。加拿大的人力资源管理专业在本科阶段一般会设置在Bachelor of Commerce 和Bachelor of Management 两个方向下。学校要求学生在前2年必须修商科,管理,经济类的学分,打好基础和对商业社会运作有充分的认识,然后再接受属于人力资源范畴的专业知识学习,并配合丰富的案例进行案例分析。点我

  加拿大人力资源管理专业课程设置

  本科阶段,一般设置劳动与管理关系,组织行为,经济学,社会学,市场,人力资源管理相关专业.工业设计是一门需要大量实际操作训练与学术理论相结合的课程。专家介绍,研究生阶段是在本科的基础上结合模拟公司的具体情况指定,所以课程一般会更加结合公司经营管理的知识与案例来授课,会偏向有一些工作经验的学生。

  必须课:

  Research Methods for Organisations(组织研究方法)

  Human Resources in Management Context(人力资源管理环境)

  Resourcing and Talent Management(资源和人才管理)

  Industrial Relations(劳资关系)

  Leadership and Management Development(领导力和管理发展)

  Organisational Behaviour(组织行为)

  选修课:

  Corporate Governance(公司治理)

  Employee Development and Workplace Learning(员工发展和学习)

  Managing Diversity(管理多样性)

  Issues in Employment Relations(雇佣关系中的问题)

  加拿大人力资源管理专业职业前景

  人力资源专业对公司性质与种类没有限制,因为各行各业都需要,所以就业范围广。另外中国学生回国发展前景还是不错的,各线城市都在招商引资,企业就就得需要人力资源人才。

  2年以上diploma学历以上的课程,毕业后可以换3年工签,工作满一年,可以申请经验类移民。安省对于硕士毕业生,只要毕业后,移民类雅思考到4个7分,也可以申请安省的自己的省提名。博士毕业,直接可申请移民,无需工作经验。

  加拿大人力资源管理专业院校

  1、Saint Mary‘s University圣玛丽大学

  经济类专业是优势学科

  商学院规模居加拿大前五

  是加拿大历史最悠久的公立大学之一

  以积极向上的风气和优秀的教学品质而闻名

  加拿大唯一一所在大学内设立CFA考点的大学

  据介绍,加拿大少数可授予金融学硕士学位和商业博士学位的高等院校

  ☆开学时间: 1月和9月

  ☆无语言可通过NAPS 进行双录取,完成EAP 课程之后免雅思直接进入专业课;

  ☆Hman Resorce Management andIndstrial Relations

  人力资源管理和劳资关系(本科)

  2、Fairleigh Dickinson University费尔雷迪克森大学

  学生将取得受加拿大和美国政府双重承认的学位

  人数15至25的小班教学提供出色的学习环境

  课程安排紧凑,学生将在三年内学完四年的本科课程

  商学院被普林斯顿评论列为282所最好的商学院之一

  该校的商学院受到AACSB的授权和认可,是全美最好的商学院之一

  允许学生中途转入毗邻纽约市的新泽西校园, 或赴美短期学习一学期/一年

  ☆开学时间: 1月、5月和9月

  ☆无语言成绩可通过NAPS 进行双录取;

  ☆Hman Resorces Management 人力资源管理(硕士)

  3、Centennial College 加拿大百年理工学院

  百年理工学院是安大略省第一所公立学院

  是多伦多市四所公立高等职业培育机构之一

  100 多种专业涵盖商科、工程、保健、交通、传媒等领域

  与惠普加拿大公司、福特公司、丰田公司、I BM 以及Cisco系统公司建立起战略伙伴关系

  与多伦多大学,约克大学,卡尔加里大学等多所北美和世界著名大学建立起合作关系

  ☆开学时间: 1月、5月和9月

  ☆无语言可通过NAPS 语言学习,完成EAP 课程之后免雅思直接进入专业课;

  ☆Hman Resorces Management人力资源管理 (研究生证书课程)

  ☆Bsiness Administration – Hman Resorces 人力资源 (高级文凭课程)带薪实习

  4、Seneca College 加拿大辛尼加学院

  加拿大最大的公立学院

  当今全球规模最大、实力最强、极具现代化的学院

  学院开设专业课与带薪实习相结合的交替方式学习模式

  毕业后都可获得学院安排的八个月至一年带薪实习工作机会

  与加拿大、美国及澳大利亚等国家的多所著名大学建立了姊妹合作关系

  庞大的国家教育经费支持,学校设有包括滑冰、高尔夫、网球在内的多种运动俱乐部

  ☆开学时间: 1月和9月

  ☆无语言可通过NAPS 进行双录取,完成EAP 课程之后免雅思直接进入专业课;

  ☆Hman Resorces 人力资源 (三年制高级文凭课程) 带薪实习

  5、Niagara College 加拿大尼亚加拉学院

  旅游酒店管理本科专业在加拿大享有盛誉

  傍依世界著名的七大景观之一---尼亚加拉瀑布

  是加拿大安大略省办学综合实力最强、学科范围最广的三所公立学院之一

  加拿大政府公立高校,中国教育部承认,文凭全球认可

  开设70多个本科学士学位、专科和研究生文凭专业

  连续六年被加拿大政府评为“学生最满意学院”,总理哈珀亲临视察

  与多伦多大学、约克大学、滑铁卢大学等高校互认互转学分

  ☆开学时间: 1月和9月

  ☆无语言可通过NAPS 进行双录取,完成EAP 课程之后免雅思直接进入专业课;

  ☆Hman Resorces 人力资源管理(研究生证书课程可接美国的MBA)

  ☆Hman Resorces 人力资源管理(高级文凭课程) 带薪实习

  推荐课程

  ◆ ◆ ◆

  本科

  1、多伦多大学

  本科课程:Bachelor of Commerce in HRM

  课程长度:4年

  入学要求:直接录取,需要雅思6.5,单项6.0;高中平均分85以上。需要高考,UT有5.5的IPF课程,可以先过去语言。

  2、约克大学

  本科课程: Bachelor of Business Administration in HRM

  课程长度:4年

  入学要求:高中毕业,平均分85以上,托福95或雅思7分(雅思5.5分以上可以双录取)。

  3、渥太华大学

  本科课程:Bachelor of Commerce in HRM

  课程长度:4年

  入学要求:直接录取,需要雅思6.5,单项6.0;高中平均分85以上。5.0可以出有条件录取。

  ◆ ◆ ◆

  硕士

  4、多伦多大学

  硕士课程:Master of Industrial Relations and Human Resources

  课程长度:2年

  入学要求:雅思托福,与大学成绩

  5、麦克马斯特大学

  硕士课程:MBA with concentration in human resources and labour relations

  课程长度:2年

  入学要求:GMAT,雅思托福,与大学成绩

  6、约克大学

  硕士课程:Master of Human Resources Management

  课程长度:2年

  入学要求:雅思托福,与大学成绩

  以上内容就是澳际留学小编为大家带来的加拿大人力资源管理专业的课程及名校,加拿大人力资源专业就业前景也非常不错,没有公司性质与种类的限制,就业前景广阔。想要了解更多人力资源、猎头、商科专业留学请关注澳际教育官网。点我


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